Innovation
Accélérer la transformation des entreprises grâce à une culture de l’innovation
Stimuler une nouvelle croissance
Découvrez comment les grandes entreprises favorisent une culture d’innovation commerciale afin de stimuler la croissance et de conserver un avantage concurrentiel. Découvrez les tendances en matière de leadership grâce à des témoignages de clients, à des stratégies efficaces et à des résultats transformateurs afin de susciter des idées innovantes pour la croissance de l’entreprise.

Comment les grandes entreprises favorisent l'innovation
L'innovation dépend de la compréhension profonde de vos clients, et de la possibilité pour quiconque a une idée géniale de la tester rapidement et facilement. Ces entreprises démontrent ce qui est possible lorsque vous donnez aux innovateurs le bon outil pour le travail, réduisez le temps et le coût de l'expérimentation, et rendez les nouvelles technologies passionnantes accessibles à tous.
L’intelligence émotionnelle : l’ingrédient secret de l’innovation
L’innovation, par définition, nécessite des changements, ce qui suscite souvent une multitude d’émotions inattendues. Dans ce podcast, Rich Hua, responsable mondial de la direction EPIC chez AWS et fondateur d'EQ chez Amazon, décrit le rôle vital que jouent les émotions dans la capacité d'innovation de votre personnel, et explique comment le développement de votre propre intelligence émotionnelle au travail peut favoriser une culture de plus en plus innovante au sein de votre organisation.
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e-book
Les prévisions technologiques de Werner Vogels pour 2024 et au-delà
Découvrez comment les technologies et les tendances convergent afin de contribuer à résoudre certains des problèmes humanitaires les plus complexes.Dr Werner Vogels est Chief Technology Officer chez Amazon.com. Il est chargé de mettre en œuvre la vision technologique de l'entreprise, centrée sur le client. Découvrez ses cinq principales prévisions technologiques pour 2024 et au-delà.
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e-book
L'intelligence émotionnelle : l'ingrédient secret de l'innovation
Développez l'état d'esprit d'un innovateurL'innovation, par définition, nécessite des changements, ce qui suscite souvent une foule d'émotions inattendues. Dans cet e-book, Rich Hua, AWS Worldwide Head of EPIC Leadership and Founder of EQ chez Amazon, décrit le rôle essentiel que jouent les émotions dans la capacité d'innovation de vos collaborateurs et comment le développement de votre propre intelligence émotionnelle au travail peut favoriser une culture de plus en plus innovante au sein de votre organisation.
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Article
Modèles mentaux inclusifs : responsabiliser vos employés
par Daryl Hammett, General Manager, Global Demand, Artificial Intelligence/Machine Learning & Operations, Amazon Web Services (AWS)L'innovation est encore plus rapide lorsque les employés se sentent réellement inclus. Daryl Hammett, AWS Global AI/ML Program Manager, explique que la véritable inclusion ne consiste pas à inviter les employés à contribuer ; il faut qu'ils aient suffisamment confiance pour prendre l'initiative de contribuer. Lisez cet article pour découvrir des conseils permettant de créer une culture d'entreprise véritablement inclusive.
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Article
Les gens : le côté humain de l'innovation chez Amazon
Chez Amazon, nous avons découvert qu'un volant d'inertie peut être un modèle conceptuel efficace pour montrer le fonctionnement d'un système.Chez Amazon, les employés ont pour mission d'en faire l'entreprise la plus centrée sur le client au monde. Dans cet article, vous découvrirez l'approche unique d'Amazon en matière de gestion des talents, du volant d'inertie de l'expérience des employés à la philosophie qui sous-tend le recrutement de « créateurs », en passant par les mécanismes qui favorisent un environnement d'amélioration continue.
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Témoignage client
Entretien avec Justin Singh, Chief Transformation and Strategy Officer chez McGraw Hill
Découvrez comment le parcours d'innovation pluriannuel de McGraw Hill l'a aidée à augmenter ses factures numériques de 20 % en 2022, à proposer son application Sharpen à plus d'un million d'apprenants et à se positionner de manière à répondre avec audace aux besoins futurs de ses clients.
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e-book
Leadership mondial en matière de diversité, d'équité et d'inclusion dans les entreprises
Un rapport du TechTarget Enterprise Strategy Group, commandé par AWSEn matière de diversité, d'équité et d'inclusion (DE&I), de développement de stratégies, de communications et de formation, quelles sont les régions du monde en tête du peloton et quelles sont celles avec des opportunités d'amélioration ?